APLD : pas de disparité entre salariés d’une même équipe !Imprimer

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Depuis le 1er octobre 2020, le dispositif APLD (Activité Partielle Longue Durée) est déployé au sein de Safran Helicpoter Engines jusqu’au 30 septembre 2022.

L’indemnité salariale est de 70 % de la rémunération brute, soit environ 84% du net pour ces heures en APLD. La réduction de l’activité pour chaque salarié ne peut être supérieure à 40 % de la durée légale (35 h), soit maximum 14 h de chômage par semaine lissées sur 6 mois.

L’APLD ne peut pas être mise en œuvre de manière individualisée…

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 fo-she

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