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Tracts & Communiqués

 
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SAFRAN Electronics & Defense - Intéressement : bonifié jusqu’à 2 000 euros supplémentaires grâce à l’abondement Safran !

Grâce à l’atteinte des objectifs négociés dans l’accord d’intéressement par FO et les autres syndicats, les salariés de Safran Electronics & Defense bénéficient d’une prime d’intéressement de 6,2 % de leur rémunération annuelle de 2023. Celles et ceux qui avaient un salaire inférieur à 43 992 euros touchent une prime améliorée égale à 2 730 […]

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SAFRAN Engineering Services - Intéressement : comment gagner jusqu’à 2 000 euros supplémentaires ?

Les salariés de Safran Engineering Services perçoivent leur prime d’intéressement au titre de l’année 2023 : 0,39 % du salaire annuel brut perçu en 2023 et un montant de 135,66 euros bruts est garanti pour ceux qui ont touché moins de 34 784 euros en 2023. Si cette valeur est limitée compte tenu des résultats […]

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SAFRAN Engineering Services - Nouvelle Convention Collective : FO vigilante dans sa bonne application

Vous avez été nombreux à Safran Engineering Services à avoir été en désaccord avec vos affectations à vos fiches emplois initiales. Vous avez contacté FO et vous avez eu raison ! En tant que signataire de cette convention collective, FO s’emploie à sa bonne application à Safran : plus de 100 revalorisations ont déjà été apportées à […]

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SAFRAN Electronics & Defense - Salaires 2024 : ce que nous avons obtenu

Après plus de cinq semaines de négociations avec des mobilisations, nous sommes parvenus à trouver un accord sur la politique salariale. Voici un retour sur le déroulement des négociations et les clés pour comprendre l’accord signé.

comité CSEC

SAFRAN Electronics & Defense - Le CSE Central en 4 points

Après l’information du 07 février concernant le projet de création de la direction des opérations, l’heure était au recueil de l’avis des élus et représentants syndicaux du CSE Central cette matinée du 12 mars 2024. Réunis au siège social en présence du président de la société, de la directrice des ressources humaines, de la directrice des […]

Accords Groupe Safran

Conventions Collectives

Valeurs

Liberté

Liberté de s’exprimer, de revendiquer, de négocier, d’agir et de contractualiser : les adhérents et militants FO ne reçoivent d’ordre d’aucune instance. Ainsi, personne ne peut peser sur les décisions des adhérents ni leur dicter leur ligne de conduite.

Indépendance

Depuis 1947, date de notre création, nous pratiquons l’indépendance à l'égard des partis politiques, des gouvernements, de l'État, du patronat, des directions et des religions.

Solidarité

Le syndicat est pour tous : ouvriers, employés, techniciens, agents de maîtrise, ingénieurs et cadres. Tous ont des intérêts communs, y compris les salariés au chômage.

Démocratie

Chacun peut débattre en toute liberté de la meilleure façon de défendre la cause des salariés et les décisions sont toujours prises dans les instances du syndicat par les camarades démocratiquement élus en assemblées.
 

Réformer

Nous sommes attachés à la pratique contractuelle et conventionnelle car la négociation et la signature d’accords restent la voie la plus moderne et la plus efficace pour faire avancer les droits collectifs au sein des entreprises.

Agir

Nous revendiquons
Nous négocions
Nous contractons
Nous faisons appliquer
     

Exprimer

Toutes les opinions peuvent s’exprimer et toutes les voix sont égales. Le monde du travail change, les salariés ne veulent ni le subir, ni le voir se faire sans eux. Pour peser vraiment dans le dialogue social, ils ont plus que jamais besoin de constituer une force de négociation incontournable.

Informations Pratiques

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Vous souhaitez nous joindre pour un renseignement ou nous rejoindre pour améliorer vos conditions de travail ? N'hésitez pas, nous ferons tout pour vous accompagner dans les meilleurs délais.

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