Pour la défense des droits des cadres. C’est dans cet esprit que ce guide juridique a été conçu : informer les cadres pour qu’ils comprennent qu’ils sont des salariés à part entière, dont les spécificités reconnues ne doivent en aucune manière les exclure des droits qu’il leur appartient désormais de faire valoir y compris devant les prud’hommes quand la situation l’exige.

Pour FO-Cadres il s’agit d’œuvrer en toute liberté et en toute indépendance à une meilleure défense des intérêts individuels et collectifs des cadres. C’est là notre conception d’un engagement syndical responsable.

Edité depuis plusieurs années, ce guide fait annuellement l’objet d’une actualisation et d’une révision en profondeur. Pour une meilleure lecture et au plus proche de vos attentes, l’édition 2015 fait également l’objet d’un remaniement complet.

Demandez-le au représentant FO de votre établissement !